|
D erfor har kunder henvendt sig ...
- Et kursus eller uddannelsesbehov, f.eks. uddannelse af ledere og projektledere, eller afholdelse af workshops eller indlæg i konkrete temaer (Coaching, konflikthåndtering, forandringspsykologi etc.)
- Hjælp til strategiske processer
- Behov for etablering af et nyt fælles arbejds- og samarbejdsgrundlag, f.eks. i forbindelse med sammenlægning og fusioner
- Ønske om igangsætning, konkretisering og gennemførelse af en nødvendig forandringsproces
- Ønske om at udvikle samspillet i ledergruppen eller afdelingen
- Ønske om forbedring af trivsel og opgaveløsning i en gruppe med konflikter eller dårligt klima
|
 |